La naissance de Rioland
Année 1930, le grand-père de Jean-François, Dominique et Bruno RIOLAND, était bourrelier à Vicq sur Nahon.
Définition de Bourrelier : Artisan qui fait les bâts et les harnais des chevaux et des bêtes de somme.
Développement de l’atelier
Fin des années 1940, Achille RIOLAND prend la succession de la bourrellerie de son père et confectionne des ceintures avec un atelier d’environ 15 personnes.
Création de la 1ère collection de sac à main
En 1970, Achille RIOLAND créa sa 1ère collection de sac à main, ayant pour client Morabito avec des modèles en crocodile, lézard et autruche.
Collaboration avec les grandes marques du luxe
Fin des années 80, Jean-François RIOLAND, fils d’Achille RIOLAND, prend la suite de l’entreprise en travaillant avec des grandes marques du luxe.
3 ateliers
En 2009, 3 ateliers existent :
– À Vicq sur Nahon
– À Lucay Le Male
– À Vierzon
Nouvel atelier à Valençay
Trois ans après, le Groupe continu son développement avec l’ouverture d’un nouvel atelier à Valençay.
Un site à Baudres
Année 2016, un nouvel atelier voit le jour à Baudres.
Implantation à Châteauroux
En 2019, le Groupe Rioland poursuit son expansion en ouvrant deux nouveaux sites à Châteauroux, renforçant ainsi son encrage au cœur de la région centre.
À la conquête d’un nouveau bassin de l’emploi
Le Groupe a élargi son empreinte géographique en inaugurant un nouvel atelier de maroquinerie dans le département de la Creuse, à la Souterraine.
1 000 collaborateurs
Le Groupe franchit une étape majeure en atteignant le cap
des 1 000 collaborateurs.
Vers une nouvelle ère pédagogique
En 2024, le Groupe acquiert sa propre école de formation en maroquinerie.
Cette initiative souligne l’engagement de Rioland à développer les talents, à assurer la transmission de savoir-faire et à renforcer son expertise dans le secteur.
Nouvel atelier
En janvier 2024, un nouveau site de production a été inauguré à la Malterie, suivi en juillet par le déménagement du siège social vers ce dernier.
Depuis janvier 2024 nous disposons de notre propre centre de formation ; cette acquisition renforce l’engagement de Rioland à offrir une formation de haute qualité, préparant les stagiaires à exceller dans les métiers de la maroquinerie.
Véritable lieu où la passion pour l’artisanat et le raffinement prend vie. Notre établissement propose un programme pédagogique unique, alliant tradition et innovation. Grâce à nos formateurs expérimentés et passionnés, chaque apprenti bénéficie d’un accompagnement personnalisé pour maîtriser les techniques de travail du cuir, de la préparation à la couture manuelle ou encore la piqure machine. Nous mettons un point d’honneur à offrir un cadre d’apprentissage stimulant, bienveillant et au plus proche de nos sites de production.
Les plateaux techniques disposent d’une capacité globale de 16 postes dédiés aux métiers de la Table et de 8 postes de Piqûre machine sur le site de La Malterie, complétée par 8 postes supplémentaires de Piqûre machine situés au 44 cours Saint-Luc, à Châteauroux.
L’Atelier École dispense des formations qualifiantes dans les domaines suivants :
L’école interne permet d’ouvrir l’accès aux métiers à des publics variés : personnes en reconversion, profils éloignés de l’emploi ou sans formation initiale spécifique, favorisant ainsi la diversité et l’inclusion.
Formations accessibles aux personnes en situation de handicap.
Parce que chaque parcours est unique, nous proposons un accompagnement individualisé, favorisant la réussite et l’épanouissement professionnel. Les parcours de formation reposent sur une pédagogie exigeante et structurée, garantissant un haut niveau de rigueur et de professionnalisme.
Ils sont organisés autour de durées de formation définies allant d’une semaine à douze semaines, de blocs de compétences clairement identifiés, et d’une alternance équilibrée entre enseignements théoriques et mises en pratique.
Intégrer notre Atelier Ecole, c’est s’engager dans un parcours structuré, durable et sécurisant, au sein d’une entreprise qui investit dans ses collaborateurs. Nous donnons à chacun les moyens de progresser, d’évoluer et de construire une carrière sur le long terme. Plus qu’un lieu de formation, notre Atelier Ecole est la porte d’entrée vers une expérience professionnelle engagée et durable au sein de l’entreprise. Nos 5 formateurs jouent un rôle clé dans l’acquisition des compétences, l’accompagnement des apprenants et l’incarnation des exigences de l’entreprise.
En tant qu’experts métier ils ont de nombreuses années d’expérience au sein d’ateliers de maroquinerie.
Les tuteurs assurent, quant à eux, un suivi quotidien sur le terrain, favorisant l’apprentissage par la pratique, la montée en compétences progressive et l’intégration dans les équipes.
En formant ses propres talents, l’entreprise sécurise ses compétences clés, renforce son attractivité et inscrit son développement dans une logique responsable et durable.
L’efficacité du modèle de formation est évaluée au regard d’indicateurs précis d’insertion professionnelle.
À l’issue de la formation, plus de 70 % des stagiaires accèdent à un contrat de travail de 6 mois renouvelable.
Ce contrat de travail est adossé à un Contrat de Professionnalisation de même durée assurant une montée en compétences durable.
Les apprenants issus de l’Atelier École atteignent, en moyenne, leur niveau d’autonomie en atelier dans un délai de deux à trois semaines.
Pour toute demande de renseignements, envoyez-nous votre demande à l’adresse suivante.
Vous êtes minutieux, manuel, ingénieux, et vous aimez la mode ?
